Workable vs Recruit CRM

Workable, das Unternehmen dahinter Workablewurde 2012 gegründet und hat sich seitdem als führender Anbieter von cloudbasierten Recruiting- und Einstellungsplattformen etabliert. Das Unternehmen hat 27,000 Unternehmen weltweit unterstützt und das erfolgreiche Onboarding von über 1.5 Millionen Mitarbeitern ermöglicht. Bekannt für seine innovative Technologie, Workable hat sich zu einer bewährten Recruiting-Software entwickelt, insbesondere für kleine und mittelständische Unternehmen. Das Unternehmen hat sich der Optimierung des Einstellungsprozesses verschrieben und revolutioniert kontinuierlich die Art und Weise, wie Unternehmen Top-Talente finden und einstellen. Mit drei verschiedenen Tarifoptionen, die auf die unterschiedlichen Bedürfnisse von Unternehmen zugeschnitten sind, Workable bietet Flexibilität und Skalierbarkeit. Beginnend mit einer kostenlosen 15-tägigen Testversion haben Unternehmen die Möglichkeit, die Funktionen und Vorteile kennenzulernen und so eine fundierte, auf ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnittene Entscheidung zu treffen.

Recruit CRM, das Unternehmen dahinter Recruit CRM Software wurde 2017 mit der Vision gegründet, den Rekrutierungsprozess für Agenturen und Personalberatungen weltweit zu revolutionieren. Das Unternehmen mit Hauptsitz in New Jersey, USA, hat seine operative Reichweite mit Niederlassungen in Dublin, Indien und Dubai deutlich ausgebaut und unterstreicht damit seine beeindruckende globale Präsenz in über 100 Ländern. Recruit CRM hat sich der Bereitstellung innovativer und effizienter Recruiting-Lösungen verschrieben und hat sich als führendes Unternehmen im Bereich ATS+CRM-Software einen Namen gemacht. Recruit CRM bedient mit seinen maßgeschneiderten Softwarepaketen einen vielfältigen Kundenstamm und geht auf die unterschiedlichen Bedürfnisse professioneller Start-ups, etablierter Unternehmen und großer Konzerne ein.