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Basierend auf 1015 Benutzerbewertungen, Rippling hat eine Gesamtbewertung von 4.90 von 5 Sternen.

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Rippling Rückblick (2026): Preise, Vor- und Nachteile

Rippling ist eine cloudbasierte All-in-One-Plattform, die die Lohn- und Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Personalwesen und IT-Management für Unternehmen optimiert. Die Integration dieser Funktionen in eine einzige Plattform vereinfacht Verwaltungsaufgaben, reduziert potenzielle Fehler und steigert die betriebliche Effizienz.

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Benutzerfreundlich
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Eigenschaften
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Preiswert
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Kundendienstleistung
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Was ist Rippling?

Rippling ist eine fortschrittliche Personalmanagement-Plattform, die komplexe HR-Aufgaben vereinfacht. Die 2016 von den Gründern Parker Conrad und Prasanna Shankar ins Leben gerufene Rippling hat sich durch die Integration von HR-, Gehaltsabrechnungs-, Onboarding- und IT-Management-Lösungen zu einem wichtigen Instrument zur Verbesserung der Unternehmenseffizienz entwickelt. Das Unternehmen mit Hauptsitz in San Francisco, Kalifornien, ermöglicht mit seiner Software Unternehmen die sichere und effiziente Verwaltung von Mitarbeiterdaten und die Optimierung von Prozessen über mehrere Abteilungen hinweg. Mit einer soliden Finanzierung von 1.2 Milliarden US-Dollar und einer signifikanten Bewertung von 11.25 Milliarden US-Dollar Rippling sticht als innovative Lösung im Bereich der HR-Technologie hervor.

Was ist Rippling gut für?

Rippling zeichnet sich durch die Automatisierung und Verwaltung einer Vielzahl von HR-Funktionen aus. Es ist besonders effektiv bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung, der Einarbeitung neuer Mitarbeiter, der Verwaltung von Sozialleistungen und der Überwachung von IT-Aufgaben wie der Ausstattung neuer Mitarbeiter mit den erforderlichen Geräten und der erforderlichen Software. Die Flexibilität der Plattform ermöglicht die Anpassung der Services an die spezifischen Bedürfnisse von Unternehmen und optimiert so die betriebliche Effizienz. RipplingDie Fähigkeit von, HR- und IT-Managementprozesse zu rationalisieren, macht es für Unternehmen, die ihre Betriebsabläufe verbessern und Ressourcen effektiver verwalten möchten, von unschätzbarem Wert.

Wer sollte verwenden? Rippling?

Rippling ist ideal für KMUs und größere Unternehmen, die ihre HR- und IT-Managementprozesse automatisieren und optimieren möchten. Es ist besonders vorteilhaft für Unternehmen, die eine umfassende Lösung für Gehaltsabrechnung, Onboarding, Leistungsverwaltung und IT-Servicemanagement benötigen. Mit flexiblen Preisen ab 8 US-Dollar pro Benutzer und Monat. Rippling ist für eine breite Palette von Organisationen zugänglich, die ihre HR-Abläufe und ihr IT-Management kosteneffizient optimieren möchten. Es sind individuelle Pläne verfügbar, die Rippling eine attraktive Option für Unternehmen mit besonderen HR- und IT-Anforderungen.

Rippling Impressum

Rippling, das Unternehmen dahinter Ripplingwurde 2016 von Parker Conrad und Prasanna Shankar in San Francisco, Kalifornien, USA, gegründet. Das Unternehmen ist ein führender Anbieter von Personalmanagementlösungen und steigert die Unternehmenseffizienz durch innovative HR-Services. Das Unternehmen hat in sechs Investitionsrunden erfolgreich 1.2 Milliarden US-Dollar eingeworben, mit bedeutenden Beiträgen von führenden Investoren wie Green Oaks, Bedrock Capital und Sequoia Capital. Diese solide finanzielle Unterstützung hat Rippling zu einer Bewertung von 11.25 Milliarden US-Dollar, was das Unternehmen zu einem beeindruckenden Akteur im HR-Technologiesektor macht. RipplingDas Geschäftsmodell von bietet flexible Preise ab 8 US-Dollar pro Nutzer und Monat. Unternehmen können so ihre Pläne für Personalwesen, Gehaltsabrechnung, Onboarding und IT-Management individuell anpassen. Dieser Ansatz ermöglicht es Unternehmen, Kosten zu optimieren und gleichzeitig auf maßgeschneiderte Lösungen zuzugreifen, was ein effizientes Ressourcenmanagement und optimierte Abläufe gewährleistet.

Firmenname: People Center, Inc.

Name des CEO: Parker Conrad

Geschätztes Jahr: 2016

Mitarbeiter: 1001- 5000

Hauptsitz: San Francisco Bay Area, USA

Parker Konrad Rippling CEO
Parker Konrad
Mitgründer & CEO

Rippling Top Features

Einheitliches Verzeichnis

Verwalten Sie alle Vorgänge auf einem einzigen Dashboard und genießen Sie den Zugriff auf die globale Datenbank Ihres Unternehmens mit einem einheitlichen Verzeichnis.

Elektronisches Dokumentenmanagement

Erstellen, archivieren und leiten Sie Dokumente in Sekundenschnelle weiter mit der Funktion zur Dokumentgenerierung und -verwaltung.

App

Genießen Sie mit der Einführung der mobilen App einfachen Zugriff von verschiedenen Geräten aus.

Workflow-Automatisierung

No-Code-Integrationen und Automatisierungen ermöglichen Rippling um Software von Drittanbietern auszuführen und die Ausgabe zu maximieren.

Maßgeschneiderte Berichterstattung

Erstellen Sie benutzerdefinierte Berichte und generieren Sie Zahlen in Form von Tabellen, Diagrammen oder jeder beliebigen Vorlage, die Sie mit benutzerdefinierten Berichten benötigen.

Über 500 Integrationen

Rippling ermöglicht die reibungslose Integration mit über 500 Anwendungen von Drittanbietern, um benutzerdefinierte Workflow-Einheiten für Ihr Unternehmen zu generieren.

Benutzerdefinierte Workflow-Vorlagen

Wählen Sie aus vorgefertigten Vorlagen, um den Workflow Ihrer Organisation zu steuern mit Rippling.

Zentralisierte Richtlinienimplementierung

Erstellen und implementieren Sie gewünschte Richtlinien in Ihrem HR-, IT- oder Finanznetzwerk mit Zugriff von zentralen Systemen.

Detaillierte Analyse

Führen Sie sämtliche Daten aus allen Sektoren und Drittsystemen zusammen, um eine detaillierte Analyse der Auslastung Ihrer Belegschaft zu erstellen.

Onboarding und Genehmigung

Rippling bietet eine Rundumlösung, um die besten Talente einzustellen und an Bord zu holen und gleichzeitig unterwegs Genehmigungen einzuholen.

Vorteile von Rippling

  • 360-Grad-Lösung für Workforce Management
  • Benutzerfreundliche Oberfläche
  • Automatisierung für Richtlinien und Workflow
  • Benutzerdefinierte Workflow-Vorlagen
  • Umfassende Einrichtung

Nachteile von Rippling

  • Keine kostenlose Testversion
  • Zeitaufwändige Einrichtung des Workflows

Rippling AnzeigenPreise

Die Preise beginnen bei 8 $ pro Benutzer/Monat. Für verschiedene Dienste wie Personalwesen, Lohn- und Gehaltsabrechnung, Onboarding oder IT-Management können Benutzer ihre Pläne anpassen und individuelle Angebote anfordern.

Rippling Preisvergleich

Vergleichen Sie den Preis von Rippling Mit einigen der Top-Konkurrenten.
Multiplier
Multiplier Logo- und Markenanpassung
Patriot Software
Patriot-Software-Logo
OnPay
OnPay
Homebase
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Velocity Global
velocity_global_llc_logo
Hallo Bob
Hallo Bob
Allgegenwärtig
omnipresentgroup_logo
Socratic
BesteApps SocraticVonGoogle 1
24HourAnswers
24houranswers.com-Logo 1
GoToWebinar
unbenanntes 4 1

Rippling Alternativen

Deel Logo- und Markenanpassung

Deel

BeginDot Ergebnis | 92.5 %
Deel ist eine umfassende globale Beschäftigungsplattform, die entwickelt wurde …
Multiplier Logo- und Markenanpassung

Multiplier

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Multiplier ist eine Software as a Service (SaaS) ...
OysterHR Logo- und Markenanpassung

OysterHR

BeginDot Ergebnis | 93.5 %
OysterHR ist eine globale Einstellungsplattform, die entwickelt wurde, um …

Nutzerbewertungen

4.9
4.9 aus 5-Sternen (basierend auf 1,015-Rezensionen)

Ich habe Probleme bei der Anmeldung

5. Januar 2024

Ich habe Probleme bei der Anmeldung. Egal, was ich drücke, es geht nicht zur nächsten Seite. Was bringt ein Online-Formular, wenn es nicht funktioniert? Es sollte zumindest eine andere Möglichkeit geben.

Avatar für JH
JH
Bewertungsquelle: Trustpilot

Unethisches Unternehmen

December 26, 2023

Ich bin Angestellter bei einer Firma, die vor kurzem ihr Lohnabrechnungssystem umgestellt hat auf Rippling. Aus irgendeinem Grund Rippling erlaubte unserem Buchhaltungsteam, meine Daten ohne meine Erlaubnis hochzuladen und eine Testtransaktion auf mein Konto ohne mein Wissen oder meine Erlaubnis zu autorisieren. Ich konnte mich auch nie in mein Konto einloggen, um meine Daten zu kontrollieren und Rippling blockiert Nicht-Manager von der Kontaktaufnahme. Also alle meine Meine persönlichen Kontoinformationen sind in einem System gesperrt, über das ich weder informiert noch autorisiert wurde. Ich kann sie weder löschen noch kontrollieren. Meine Bank musste sie sperren, weil sie ohne meine Erlaubnis an meinem Konto herumspielen. Beängstigend und höchstwahrscheinlich illegal.

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anonym
Bewertungsquelle: Trustpilot

Unerwartete Gebühren erhalten

31. Oktober 2023

Ich habe unerwartete Gebühren erhalten. Der Kundenservice entschuldigte sich für die unklare Formulierung in den Geschäftsbedingungen und den Verkäufer, der falsche Informationen angegeben hatte. Er wies darauf hin, dass es keine Rückerstattung geben würde, da ich die 30-Tage-Frist überschritten hatte. Scheint so, als ob es Absicht ist, neue Kunden in die Irre zu führen.

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Pavel
Bewertungsquelle: Trustpilot

KINDERLEICHT!

August 4, 2023

ICH LIEBE Rippling! Sie haben mir das Onboarding so leicht gemacht und meinen Übergang in meinen neuen Job reibungslos gestaltet! Jede Woche, wenn ich bezahlt werde, RipplingSie versenden die ansprechendsten E-Mails. Die Plattform ist leicht zugänglich, einfach zu bedienen – einfach EINFACH! Ich habe diese Woche zum ersten Mal eine Anfrage gestellt und konnte den Prozess ohne Anleitung und ohne Fragen steuern. gefragt! Ich empfehle Rippling zu irgendjemandem.

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Holly Maddox
Bewertungsquelle: Trustpilot

Nicht kleinunternehmensfreundlich

August 1, 2023

Unsere Erfahrung mit Rippling war aus mehreren Gründen schrecklich, aber es hat gerade einen Höhepunkt erreicht, dass ich kommen und eine Bewertung hinterlassen musste. Als wir uns zum ersten Mal anmeldeten Rippling, fügten wir sie als Drittverwalter zu unseren Steuerkonten hinzu, damit die notwendigen Lohnsteuern entsprechend bezahlt werden. Monate später erhielten wir einen Brief vom IRS, in dem stand, dass die Steuern für den ersten Monat wir waren mit Rippling wurde nicht bezahlt und es blieben ihnen noch Gebühren für die Nichtzahlung zustehen. Rippling hat nichts unternommen, um Abhilfe zu schaffen, da in den AGB steht, dass es eine zeitliche Begrenzung gibt, wann ein solches Problem behandelt wird. Dann, aufgrund der Übertragung von einem anderen Lohnabrechnungsanbieter, Rippling richtete für uns eine 2-tägige Direkteinzahlung ein. Allerdings fehlte auf dem Geschäftsbankkonto, von dem die Direkteinzahlung erfolgt, irgendwann ein kleiner Betrag. Rippling verlangten, dass wir das Geld bis zum nächsten Tag zu einer bestimmten Uhrzeit überweisen, was wir auch taten. Doch obwohl sie ihre Bitte erfüllten, reduzierten sie unsere Frist auf eine viertägige Direkteinzahlung, was unseren gesamten Gehaltsabrechnungsprozess völlig durcheinanderbrachte. Zuletzt informierten wir einen Rippling Vertreter, dass wir nicht weitermachen würden mit Rippling und möchte unseren Vertrag kündigen. Er reagierte nur spärlich und hat unsere Verlängerung nie gekündigt. Infolgedessen wurde der Vertrag AUTOMATISCH VERLÄNGERT, und wir sitzen ein weiteres Jahr fest. Selbstverständlich werden wir sie trotz der Tatsache, dass wir sie nicht nutzen, nicht nutzen und uns umgehend mit unserem Wirtschaftsanwalt in Verbindung setzen. Bitte halten Sie sich fern von Rippling, insbesondere wenn Sie ein Kleinunternehmer sind.

Avatar für Marie Q.
Marie C.
Bewertungsquelle: Trustpilot

Welche Art von Unterstützung Rippling Bietet an?

Rippling bietet allen Kunden umfassenden Support. Weitere Informationen zum Produkt erhalten Sie im Hilfecenter. Sie können das Support-Team auch per Live-Chat oder E-Mail kontaktieren.
E-Mail-Support
Live-Chat
Tutorial-Videos und Dokumentation

Rippling Häufig gestellte Fragen

Rippling ist eine seriöse Personalmanagement-Lösung, die 2016 gegründet wurde und ihren Hauptsitz in San Francisco, Kalifornien, USA, hat. Mit einer beträchtlichen Finanzierung von 1.2 Milliarden US-Dollar von namhaften Investoren wie Green Oaks, Bedrock Capital und Sequoia Capital und einer Bewertung von 11.25 Milliarden US-Dollar. Rippling ist eine glaubwürdige und etablierte Größe im Bereich HR-Lösungen.
Rippling bietet flexible Preise ab 8 US-Dollar pro Benutzer und Monat und ist damit ein überzeugendes Leistungsversprechen für Unternehmen, die ihre HR-, Gehaltsabrechnungs-, Onboarding- oder IT-Management-Prozesse optimieren möchten. Mit anpassbaren Plänen, die auf spezifische Bedürfnisse zugeschnitten sind, Rippling kann eine kostengünstige Lösung sein, die die organisatorische Effizienz verbessert und daher für Unternehmen jeder Größe eine Überlegung wert ist.
Rippling lässt sich in eine breite Palette von Software integrieren und ermöglicht so eine nahtlose Konnektivität zwischen verschiedenen Geschäftsfunktionen. Spezifische Softwareintegrationen sind im Fact Sheet nicht aufgeführt. Rippling unterstützt typischerweise Integrationen mit HR-Systemen, Gehaltsabrechnung, Finanzmanagement, Produktivitätstools und IT-Management-Plattformen und optimiert so die Betriebseffizienz und Datenkonsistenz abteilungsübergreifend.
Rippling setzt fortschrittliche Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz sensibler Unternehmens- und Mitarbeiterdaten ein. Spezifische Sicherheitsprotokolle werden im Fact Sheet nicht detailliert beschrieben. RipplingDas Engagement von für die Datensicherheit zeigt sich in seiner robusten Plattform, die darauf ausgelegt ist, die Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit der von ihm verwalteten Daten nach Industriestandards und Best Practices zu gewährleisten.
Rippling optimiert den Onboarding-Prozess für neue Mitarbeiter durch die Automatisierung von Aufgaben wie Dokumentenerfassung, Kontoeinrichtung und Schulungsplanung. Diese Effizienz minimiert manuelle Fehler und verkürzt die Einarbeitungszeit neuer Mitarbeiter. Dies gewährleistet einen reibungslosen Übergang ins Unternehmen.
Rippling bietet Lösungen zur Vereinfachung der Gehaltsabrechnung, einschließlich Funktionen, die die Komplexität der globalen Gehaltsabrechnung berücksichtigen. Die Plattformfunktionen ermöglichen die Verwaltung internationaler Mitarbeiter, die Einhaltung lokaler Vorschriften und die Unterstützung mehrerer Währungen, was die globale Gehaltsabrechnung vereinfacht.
Rippling unterstützt Unternehmen bei der Einhaltung verschiedener gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen. Durch die Automatisierung der Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Steuererklärungen und Arbeitsvorschriften Rippling hilft Unternehmen, das Risiko der Nichteinhaltung von Vorschriften zu verringern und sicherzustellen, dass die Geschäftsabläufe den geltenden Normen und Vorschriften entsprechen.

Unterstützte Plattformen

Überprüfungsmethode

At BeginDotWir prüfen jedes Produkt im Detail, um unserem Publikum die authentischsten Informationen zu bieten. Wir testen die Produkte, prüfen die Dokumentation und recherchieren die Meinungen der Nutzer, bevor wir unsere endgültige Empfehlung abgeben. 

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