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Basé sur 22 Critiques d'utilisateurs, Foxhire a une note globale de 5.00 sur 5 étoiles.

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Foxhire Bilan (2026) : prix, avantages et inconvénients

Foxhire est une plateforme d'organisation professionnelle d'employeurs (PEO) qui permet aux entreprises d'externaliser les responsabilités des employeurs telles que la paie, les ressources humaines, les déclarations de revenus et la conformité, facilitant ainsi la gestion des besoins en personnel contractuel et temporaire.

0%
Simplicité d’utilisation
92 %
Fonctionnalité
94 %
Le rapport qualité prix
92 %
Service au client
92 %

Qu'est-ce que le Foxhire?

Foxhire est un fournisseur complet de solutions RH conçues pour répondre aux besoins des employeurs et des recruteurs tout au long du processus de recrutement, agissant en tant qu'employeur de référence (EOR) lorsque cela est nécessaire. Fondée en 1992 par Michael Kappel et initialement connue sous le nom de Top Echelon Contractors, l'entreprise est devenue un acteur clé du secteur des ressources humaines, évoluant pour inclure Foxhire solutions logicielles dans son offre. Situé à Canton, Ohio, États-Unis, Foxhire propose à la fois une plateforme et des services qui facilitent l'acquisition de talents, l'intégration et la gestion du cycle de vie de l'emploi, en intégrant les services d'employeur de référence (EOR) pour un soutien RH complet. L'organisation se concentre principalement sur le fait de servir de ressource de talents fiable, garantissant que ses clients ont accès à un large bassin de candidats sélectionnés.

Qu'est-ce que le Foxhire Bon pour?

Foxhire excelle dans la rationalisation du processus d'embauche pour les employeurs et les recruteurs, en leur offrant une plateforme robuste avec d'excellentes fonctionnalités d'évaluation pour une meilleure acquisition et gestion des talents. Ses principaux atouts résident dans la fourniture d'une plate-forme robuste qui prend en charge l'acquisition de talents, l'intégration efficace des nouvelles recrues et la gestion complète du cycle de vie de l'emploi, tout en offrant des services EOR. En proposant une large gamme de solutions RH, incluant les avantages sociaux et la gestion des assurances, Foxhire est capable de réduire les complexités liées au recrutement et à la gestion des talents, permettant aux entreprises de se concentrer sur leurs activités principales. De plus, son équipe de professionnels dévoués assure un accompagnement personnalisé, rendant le processus de recrutement efficace et efficient pour toutes les parties concernées, avec gestion des avantages sociaux et des assurances pour les travailleurs.

Qui devrait utiliser Foxhire?

Foxhire est idéal pour les employeurs et les recruteurs à la recherche d’une approche fiable et efficace en matière d’acquisition et de gestion des talents. Il s'adresse à un large public du secteur des ressources humaines, notamment aux petites et grandes entreprises qui cherchent à rationaliser leurs processus de recrutement. En plus, Foxhire est une excellente ressource pour ceux qui apprécient d'avoir accès à un vivier de talents sélectionnés et qui ont besoin d'un soutien complet tout au long du cycle de recrutement, y compris la gestion des assurances et des avantages sociaux des employés. Ses services sont particulièrement bénéfiques pour les entités qui cherchent à optimiser leurs fonctions de ressources humaines tout en minimisant la charge administrative associée aux processus d'embauche traditionnels, y compris l'assurance et les avantages sociaux des employés.

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Foxhire Détails de la société

Foxhire LLC, la société derrière Foxhire, a été fondée en 1992 par Michael Kappel. Initialement Top Echelon Contractors, l'entreprise est depuis devenue une figure faisant autorité dans le secteur des solutions RH, fournissant un soutien indéfectible aux employeurs et aux recruteurs depuis plus de trois décennies. Situé à Canton, Ohio, États-Unis, Foxhire LLC a constitué une équipe importante, composée de 201 à 500 professionnels qualifiés qui se consacrent au développement des entreprises grâce à des services RH compétents, notamment en tant qu'employeur de référence. En tant qu'entreprise privée, elle continue de concentrer ses efforts sur la redéfinition du paysage RH et sur la facilitation du succès de sa clientèle, tout en maintenant son engagement envers la qualité et l'innovation en fournissant un bassin de talents précieux aux employeurs.

Company Name: Foxhire LLC

Nom du PDG : Michael Kappel

Année Est: 1992

Employés : 201-500

Emplacement du siège social : Canton, Ohio, États-Unis

Michael Kappel FoxHire
Michel Kapell
Fondateur et membre du conseil

Foxhire Caractéristiques principales

Gestion de la paie

Foxhire entreprend le financement des salaires et les impôts ainsi que les paiements hebdomadaires et quotidiens pour gagner du temps et améliorer le graphique de croissance de l'entreprise.

Fiscalité et facturation

Gérez vos déclarations fiscales et générations de factures avec Foxhire & bénéficiez d'une conformité élevée avec des plateformes comme l'IRS dans le processus.

Assistance à l'intégration

Recevez des mises à jour détaillées sur l'intégration avec des fonctionnalités telles que la collecte de documents, les détails des nouvelles embauches, le dépôt de documents W-2 ainsi que les demandes d'indemnisation.

Vérifications des antécédents et des documents

Foxhire garantit des talents de qualité avec des vérifications d’antécédents, des dépistages de drogues et l’établissement de l’identité grâce à une documentation complète.

Assurances santé

Les employés embauchés au niveau national bénéficient de prestations de santé telles qu'une assurance médicale, dentaire et visuelle, ainsi que du 401K et de la conformité.

Contrats employé-client

Nous concluons des contrats convaincants qui profitent à la fois aux clients et aux employés à long terme.

Autorisation d'immigration

Embauchez les meilleurs talents du monde entier sans aucun problème grâce aux autorisations d'immigration et aux documents de Foxhire.

100 + pays

Faites votre choix parmi un vivier de talents de plus de 100 pays et rencontrez des employés/employeurs potentiels qui répondent parfaitement à vos exigences.

Traitement des demandes d'indemnisation

Dans de nombreux cas, les réclamations sont traitées directement par Foxhire sous leur diligence raisonnable envers les clients.

Assistance RH 24h/7 et XNUMXj/XNUMX

Bénéficiez du soutien des RH 24h/7 et XNUMXj/XNUMX pour maintenir le décorum et les problèmes de gestion.

Avantages de Foxhire

  • – Fonctionnalité polyvalente élevée
  • – Interface utilisateur interactive et simple
  • – Support client de premier ordre
  • – Solution RH à 360 degrés
  • – Un vivier de talents du monde entier

Contre de Foxhire

  • -Mote des informations d'autres recruteurs sur les candidats intéressés
  • - Les fonctionnalités de recherche de base de données sont parfois par défaut.

Foxhire Prix

Foxhire n’a pas fourni publiquement les prix. Les prix varient en fonction de la consommation de l'entreprise et de la sélection de fonctionnalités sur la plateforme. Vous pouvez contacter l'équipe pour en savoir plus sur les tarifs.

Foxhire Comparaison de prix

Comparer le prix de Foxhire Avec certains des meilleurs concurrents.
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Logiciel Patriot
Logo Patriot Software
OnPay
OnPay
Homebase
logo_homebase_uk
Velocity Global
logo_velocity_global_llc
Salut Bob
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Omniprésent
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Factorial
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Avis des utilisateurs

5.0
5.0 sur les étoiles 5 (basé sur les avis 22)

Recrutement de contrats back-end sans effort avec FoxHire : une solution EOR qui change la donne

25 mai 2024

Je suis l'heureux propriétaire de Recruits Lab et je ne pourrais être plus ravi de partager mon expérience exceptionnelle avec FoxHire, une entreprise qui a répondu à nos besoins de recrutement sous contrat back-end. FoxHire se distingue véritablement en tant que plateforme complète d'employeur de référence (EOR) pour l'intégration, la paie et la conformité, offrant un processus d'embauche transparent et sans tracas. Depuis le moment où nous nous sommes associés à FoxHire, leur équipe a été Rien de moins qu'exceptionnel. Ils ont démontré une compréhension approfondie de nos exigences spécifiques en matière de recrutement de contrats back-end et ont constamment fourni des candidats de premier ordre à notre organisation. Leur souci du détail et leur engagement à trouver la personne idéale pour notre culture d'entreprise et nos objectifs ont été vraiment louables. Un aspect qui distingue vraiment FoxHire est sa plate-forme EOR complète. Avec FoxHire, nous avons connu une réduction significative des charges administratives liées à l'intégration, à la paie et à la conformité. Leurs processus rationalisés nous ont non seulement fait gagner un temps précieux, mais ont également permis de rester conformes aux exigences légales et réglementaires. Travailler avec FoxHire a été un véritable partenariat. Leur équipe est très professionnelle, réactive et dévouée à fournir un service client exceptionnel. Ils ont été attentifs à nos besoins, ont écouté activement nos commentaires et ont continuellement amélioré leurs services pour répondre à nos exigences en constante évolution. Je recommande sans réserve FoxHire à toute organisation à la recherche de services de recrutement de contrats back-end. Leur expertise, leur efficacité et leur engagement envers l'excellence en font le partenaire idéal pour une embauche sans tracas. Avec FoxHire à vos côtés, vous pouvez être sûr que vos besoins en recrutement seront traités avec le plus grand soin, la plus grande précision et la plus grande expertise. Merci, FoxHire, pour votre soutien exceptionnel et pour avoir révolutionné notre processus de recrutement contractuel en back-end. Vous êtes devenu un atout inestimable pour notre organisation et nous nous réjouissons d'un partenariat long et fructueux. Cordialement, Darren Nelson Propriétaire, Recruits Lab Avis recueilli et hébergé sur G2.com.

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? Darren N.
Source de l'avis : G2

Ils sont très accessibles et vous aident tout au long du processus.

25 mai 2024

Leur service client, ils sont géniaux. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

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Source de l'avis : G2

Entreprise fantastique avec laquelle travailler !

28 novembre 2023

Absolument ravi de mon expérience avec FoxHire ! Du début à la fin, le processus s’est déroulé de manière transparente et efficace. L'interface conviviale de la plateforme a rendu son utilisation incroyablement facile pour nos entrepreneurs. FoxHire a dépassé mes attentes. L'équipe d'assistance a été réactive et utile tout au long du processus, garantissant un processus d'embauche fluide et réussi. Je recommande fortement FoxHire à tous ceux qui recherchent une expérience de recrutement sans tracas ! La fonctionnalité de la plateforme pour visualiser les précédents les accords ou les candidats pour une référence rapide pourraient nécessiter quelques ajustements. Utiliser FoxHire pour Employer of Record est essentiel pour notre petite agence. Nous n’avons pas les effectifs nécessaires pour gérer seuls la paie, et encore moins toutes les autres subtilités.

La fonctionnalité de la plateforme permettant de visualiser les accords précédents ou les candidats pour une référence rapide pourrait nécessiter quelques ajustements.

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Témoignages
Source de l'avis : G2

Facilité d'utilisation totalement transparente et fluide pour tous mes clients en matière de recrutement

21 novembre 2023

Le tableau de bord et les rapports sont de premier ordre et explicites. Je n'ai pas encore trouvé quoi que ce soit que je voudrais changer et je doute que je le fasse. facilité de paie, de taxes et de conformité.

Je n'ai pas encore trouvé quoi que ce soit que je pourrais changer et je doute que je le fasse.

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jd M.
Source de l'avis : G2

Examen du service FoxHire EEO et Backoffice/Paie.

24 septembre

Mon représentant, Alex Wilson, est toujours réactif à toutes les questions et a la réponse ou la recherche et répond très rapidement. Le processus d'intégration de FoxHire, la soumission des feuilles de pointage, les rapports hebdomadaires, etc. sont tous clairs, bien organisés et précis. J'ai l'impression que leurs frais étaient élevés par rapport à d'autres organisations EEO, mais ils s'attaquent à ce problème. J'aimerais également qu'ils puissent placer des candidats dans d'autres pays et dans d'autres devises. FoxHire me permet, en tant que recruteur indépendant, de placer des consultants dans les 50 États. Ils me permettent de couvrir une masse salariale hebdomadaire importante. Si un candidat a besoin d’avantages, ses offres sont bonnes.

J'ai l'impression que leurs frais étaient élevés par rapport à d'autres organisations EEO, mais ils s'attaquent à ce problème. J'aimerais également qu'ils puissent placer des candidats dans d'autres pays et dans d'autres devises.

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Don B.
Source de l'avis : G2

Quel type de soutien Foxhire Des offres?

Si vous avez besoin d'aide avec le logiciel et souhaitez en savoir plus, vous pouvez contacter l'équipe pour une démo. Si vous avez besoin d'aide, vous pouvez contacter l'équipe par e-mail ou par chat en direct.
Assistance par courriel
Chat en direct
Vidéos didactiques et documentation

Foxhire FAQ

Foxhire est une entreprise légitime, fondée en 1992 par Michael Kappel et dont le siège social est à Canton, Ohio, États-Unis, connue pour sa capacité à fournir des services RH et EOR efficaces. Elle propose depuis longtemps des solutions RH et un soutien au recrutement aux entreprises, soutenue par une équipe de 201 à 500 professionnels dévoués.
Oui, Foxhire vaut la peine d'être payé, en particulier pour les employeurs et les recruteurs qui recherchent des solutions RH complètes et un accompagnement tout au long du processus de recrutement, y compris des options tarifaires attractives pour son Foxhire logiciel. Sa vaste expérience et son service dévoué en font un partenaire précieux en matière d’acquisition et de gestion des talents.
Foxhire propose des intégrations avec divers systèmes logiciels de gestion des ressources humaines et de recrutement pour rationaliser le processus de recrutement et améliorer la fonctionnalité globale de ses solutions RH. Détails spécifiques concernant les intégrations, les prix et les fonctionnalités de Foxhire le logiciel peut être obtenu auprès de Foxhire .
Oui, Foxhire est conçu pour être convivial et vise à simplifier les processus RH pour les employeurs et les recruteurs. Son interface et le support fourni visent à assurer une expérience efficace et simple à ses utilisateurs.
Les utilisateurs cibles de Foxhire sont des employeurs et des recruteurs à la recherche de solutions RH fiables et d'un accompagnement dans le processus de recrutement, avec un accent particulier sur les fonctionnalités EOR. Foxhire vise à servir un large éventail d'industries, en offrant des solutions polyvalentes adaptées aux divers besoins d'embauche, et se positionne comme un employeur de référence (EOR) efficace pour ses clients.
Oui, Foxhire fournit un soutien au recrutement international, en aidant les employeurs et les recruteurs à naviguer dans les complexités de l’acquisition de talents à l’échelle mondiale.
Foxhire propose des solutions RH personnalisables qui peuvent être adaptées pour répondre aux besoins spécifiques de différents secteurs, garantissant la pertinence et l'efficacité de son accompagnement et de ses services.

Plateformes prises en charge

Méthode d'examen

At BeginDot, nous examinons chaque produit en détail afin de pouvoir prouver les informations les plus authentiques à notre public. Nous essayons les produits, parcourons la documentation, effectuons des recherches sur les sentiments des utilisateurs avant d'ajouter notre recommandation finale. 

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